、挪活崗位平臺，構筑創(chuàng)新人才孵化夢想的港灣，幫助管理人才實現(xiàn)自身的價值，暢通黨政人才成長成材的渠道，以事業(yè)激勵人才，讓人才成就事業(yè)。要按照服務周到、生活照顧、政治關心的要求，加強各方面保障，真正讓人才安得了心、扎得下根、能夠成業(yè)。

　　余斌強調(diào)

，黨管人才是人才工作的根本，也是中國特色人才制度優(yōu)勢的集中體現(xiàn)。要加強黨的領導，各級各部門黨委(黨組)要認真履行主體責任，把人才工作納入全局工作的“總盤子”，統(tǒng)籌謀劃、一體推進;部門“一把手”要扛實抓“第一資源”的責任，切實推動形成“各方英才匯聚巴州”的良好局面。要構建好的機制，研究出臺具有巴州特色的“人才新政”，推動人才工作目標責任全面落實。要凝聚強的合力，各級各部門要樹牢“一盤棋”思想，充分發(fā)揮職能作用和獨特優(yōu)勢，抓好本領域、本系統(tǒng)、本行業(yè)人才隊伍建設，共同推動形成上下聯(lián)動、協(xié)同配合、整體推進、廣泛參與的人才工作良好氛圍。

　　余斌希望

，廣大人才隊伍要保持清醒、潛心靜氣